Radio RM FM اسمعنا على موجات الأثير 99.8 FM
مقالات مشابهة
أسفر اتفاق حول المفاوضات الاجتماعية بمقر شركة الطيران الجديد للخدمات الأرضية بين الطرف النقابي والطرف الإداري تحت إشراف الجامعة العامة للنقل الزيادة في الأجور الأساسية بنسبة 7 في المائة بعنوان السنوات 2024 و2025 و2026 وفق محضر اتفاق موقع بتاريخ 18 جوان 2024 ونشره، الاتحاد الجهوي للشغل بالمنستير على صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي فايسبوك.
ووفق محضر الاتفاق فإنّ الزيادة في الأجور الأساسية بعنوان 2024 هي بنسبة 7 في المائة تطبق على شبكة الأجور لسنة 2024 وتدخل حيز التنفيذ بداية من غرة ماي 2024 إلى موفي أفريل 2025، وزيادة جزافية ب30 دينار خام تصرف على أساس 12 شهر بداية من غرة ماي 2024 وتوزع إلى زيادة في منحة النقل ب 16 دينار خام على أساس 15 شهر، وزيادة في منحة الحضور ب8 دينار خام على أساس 15 شهر.
ويقع تطبيق هذه الزيادات كذلك بعنوان سنتي 2025 اذ تدخل حيز التنفيذ بداية من غرة ماي 2025 إلى موفي أفريل 2026 والتي تدخل حيز التنفيذ ابتداء من غرة ماي 2026 إلى موفي أفريل 2027.
ووقع الاتفاق على مراجعة منحة الأقدمية وتحيينها بداية من غرة ماي 2024، والنظر في وضعية المتعاقدين الذي تتوفر فيهم شروط الترسيم خلال شهر سبتمبر 2024.
وتعهد الطرف النقابي باحترام هذا الاتفاق وعدم المطالبة بأية زيادة جديدة في الأجر أو أي طلب مالي آخر طيلة الفترة التي يغطيها هذا الاتفاق حسب ذات المصدر.
